01
Consistance
Même qualité de sortie à chaque utilisation, sans variation
Tutoriel
Les Skills sont des extensions personnalisées pour Claude qui lui permettent d'exécuter des tâches spécifiques avec expertise. Plutôt que de répéter les mêmes instructions à chaque conversation, vous créez un skill une fois et Claude l'applique automatiquement.
En bref
Pensez-y comme former un assistant sur une procédure précise : une fois formé, il l'exécute parfaitement à chaque fois.
Pourquoi les skills
01
Même qualité de sortie à chaque utilisation, sans variation
02
Plus besoin de réécrire des prompts complexes, un mot suffit
03
Diffusez vos skills à toute l'équipe pour standardiser les pratiques
04
Améliorez le skill une fois, tout le monde en bénéficie
Anatomie
Chaque skill est composé de ces éléments essentiels.
01
Nom
Identifiant court et mémorable
linkedin-post02
Description
Ce que fait le skill (pour vous et vos collègues)
Génère un post LinkedIn engageant à partir d'un sujet03
Instructions système
Le prompt détaillé qui guide Claude
Tu es un expert en personal branding LinkedIn...04
Format de sortie
Structure attendue du résultat
Hook + Corps + CTA + Hashtags05
Exemples (optionnel)
Few-shot learning pour affiner le style
Voici 3 posts qui ont bien fonctionné...Cas d'usage
Exemples prêts à l'emploi pour différentes fonctions.
Catégorie 01
linkedin-postGénère des posts LinkedIn engageants
blog-outlineCrée une structure d'article de blog
email-sequenceGénère une séquence d'emails nurturing
Catégorie 02
proposal-introRédige l'introduction personnalisée d'une propale
meeting-prepPrépare un brief avant RDV client
objection-handlerGénère des réponses aux objections commerciales
Catégorie 03
meeting-notesStructure des notes de réunion
email-replyGénère une réponse email professionnelle
task-breakdownDécompose un projet en tâches
Catégorie 04
code-reviewAnalyse un snippet de code
api-docGénère la documentation d'une API
error-explainerExplique une erreur et propose des solutions
Méthodologie
Étape 01
Quelle tâche faites-vous régulièrement avec des instructions similaires ?
Tip · Commencez par vos 3 prompts les plus réutilisés
Étape 02
À quoi ressemble le résultat idéal ? Structure, longueur, ton ?
Tip · Soyez précis : 'un paragraphe' vs '3-4 phrases de 15-20 mots'
Étape 03
Écrivez le prompt système comme si vous expliquiez à un collègue très compétent
Tip · Incluez ce qu'il faut éviter, pas seulement ce qu'il faut faire
Étape 04
2-3 exemples de bons résultats aident Claude à calibrer le style
Tip · Variez les exemples pour montrer la flexibilité attendue
Étape 05
Testez avec 10 inputs différents, ajustez les instructions
Tip · Notez les cas où ça ne marche pas pour affiner
Exemple complet
Nom
linkedin-postDescription
Génère un post LinkedIn engageant à partir d'un sujet
Instructions système
Tu es un expert en personal branding LinkedIn. Tu génères des posts qui : - Commencent par un hook percutant (première ligne qui donne envie de cliquer "voir plus") - Utilisent des phrases courtes et aérées - Racontent une histoire ou partagent un apprentissage concret - Se terminent par une question ouverte ou un CTA engageant - Incluent 3-5 hashtags pertinents Style : professionnel mais authentique, pas corporate. Évite le jargon creux. Longueur : 150-200 mots max. Format : utilise des sauts de ligne pour aérer.
Exemple d'input
Sujet : pourquoi les POCs IA échouent souvent
Exemple d'output
80% des POCs IA ne passent jamais en production. J'ai accompagné 15 projets IA cette année. Ceux qui ont échoué avaient un point commun : Ils partaient de la techno, pas du problème. "Nous voulons faire du ChatGPT" n'est pas un besoin métier. "Nous perdons 3h/jour à trier les emails support" en est un. La différence ? → Le premier génère une démo impressionnante → Le second génère de la valeur mesurable Avant votre prochain POC, posez-vous cette question : Quel problème concret essayons-nous de résoudre ? Si la réponse est floue, le POC le sera aussi. #IA #TransformationDigitale #POC #Innovation #Leadership
Outils
01
Créez des projets avec instructions personnalisées persistantes
02
Intégrez vos skills dans vos applications via l'API
03
Framework open-source pour packager et partager des skills
Skills sur mesure
Identification des cas d'usage, rédaction des instructions, formation des équipes. Nous vous accompagnons de bout en bout.